De blog The heart of Innovation op ideachampions.com is mij een constante inspiratiebron. Iedereen die iets met innovatie te maken heeft zou zich daarop moeten abonneren.  Prettige rijtjes met quotes van beroemde personen, lekkere 10-stappenplannen en meer praktische hulpmiddelen. Vandaag trof ik daar de volgende taartdiagram aan. Een lekkere verbeelding van de vele idea-killers die er bestaan. Graag maak ik het onderscheid tussen verandering en vernieuwing. Voor verandering is kennis, kunde en inspiratie nodig. Voor vernieuwing komt daar dus ook doorzettingsvermogen, durf en vastberadenheid...

Drie ‘wijze mannen’ helpen de Raad voor Cultuur bij zijn advies aan het kabinet over de bezuinigen op kunst. Zij leren de Raad ‘out of the box’ te denken. Aldus het NRC. Natuurlijk spreken die laatste woorden mij aan. En ik ben tegenstander van de plannen van de huidige staatssecretaris. Kortom, mijn nieuwsgierigheid was gewekt. Zou het dan toch kunnen? Wie zijn die drie mannen dan? Eric Holterhues hoofd Kunst en Cultuur bij Triodos Investment, Alexander Rinnooy Kan SER-voorzitter en Jan Driessen directeur Communicatie Aegon. Ze zijn inmiddels twee maanden bezig en de rolverdeling is duidelijk,...

Een windmolen die water produceert door het condenseren van waterdamp, een goedkoop alternatief voor een kassasysteem via de iPad en Parent Support; wie haalt mijn kinderen op nu ik in de file sta?! zijn de winnaars van het 54 uur durende event Startup Weekend. Het is alweer de tweede Nederlandse editie van dit oorspronkelijk Amerikaanse initiatief. Later dit jaar volgt er nog een in Amsterdam. Co-creatie ten voeten uit. Eigenlijk is het een snelkookpan voor businessplannen. Ervaringsdeskundigen, adviseurs, innovators en aanstormende ondernemers lopen door elkaar. Je komt binnen met een idee...

Charles Leadbeater spreekt op 10 maart tijdens de Haagse Communicatie Dag. Zijn stelling is dat de maatschappij opschuift van massaproductie en -consumptie naar massaparticipatie. Een interessante gedachte. Gefrustreerde eenlingen, gepassioneerde amateurs en vooral ervaringsdeskundigen zijn verantwoordelijk voor de ware vernieuwingen in onze maatschappij. Voor de gevestigde orde is dit moeilijk te verteren. Zij hebben grote R&D-afdelingen ingericht om hun eigen innovatiedwang te stuwen. Vaak dus een dure en weinig effectieve strategie. Als organisatie moet je in contact komen met die individuen...

Nog een beetje nagenietend van het co-creatie-event van gisteren kwam ik op de gedachte dat hier een enorme kans ligt voor interne-communicatie-afdelingen. Natuurlijk reikt interne communicatie verder dan de nieuwsbrief, het bedrijfsfeest en yammer. Maar in de traditionele verhouding met externe communicatie ligt de laatste toch heel vaak boven. Nieuwe media zorgen er voor dat de scheiding tussen in- en extern vervaagt. En zeker wanneer je serieus werk maakt van co-creatie dan is er geen verschil meer. Het blijft echter wel van belang om voor je organisatie de juiste medewerkers in te zetten...

Vandaag was ik in een mooie tegenstelling terecht gekomen. In het Archeon was ik een van de workshopleiders rondom het thema co-creatie. De Vereniging van Ondernemers in Alphen aan de Rijn had een verkenning georganiseerd. Vroeger was het samen werken aan zaken de gewoonste zaak van de wereld. Een noodzaak zelfs om te kunnen overleven. Tegenwoordig denken we te vaak het zelf te kunnen doen. Stel je voor dat je concurrent er ook van profiteert... Gelukkig waren de Alphense ondernemers bereid om met de uitgangspunten van co-creatie aan de slag te gaan. Het werd een middag van onderzoeken, delen...

Ze is hoogleraar aan Harvard en schreef het boek ‘Anders. F*K de concurrentie’. Youngme Moon stelt dat de wedloop naar de gunst van de consument een doodlopende straat is. Iedere keer als iemand een succes boekt, kopieert de concurrent het onmiddellijk en is de winst weer verdwenen. Men moet zich van deze onheilzame route afkeren en weer op zoek gaan naar ieders eigenheid. Voor mij is dit niks nieuws onder de zon. Als Creative Consultant predik ik niet anders. Ik ben wel blij dat dit geluid nu eens door een onderzoeker van Harvard in een boek wordt gezet. Dat is drie keer blauwdenken inéén....